Abogado laboral

¡Importante despacho jurídico-contable busca tu talento!

Requisitos:
-Desde licenciatura en derecho concluida.
-Desde 3 años de experiencia en actividades similares.
-Experiencia en litigio laboral individual y colectivo..

Actividades:
-Asesorar a clientes internos y externos en la correcta aplicación de la legislación laboral vigente.
-Brindar asesoría estratégica en relaciones laborales, reestructuras organizacionales, desvinculaciones y prevención de contingencias laborales.
-Elaborar, revisar y negociar contratos laborales individuales y colectivos.
-Gestionar litigios laborales en el sistema tradicional y en el nuevo sistema de justicia laboral.
-Elaborar demandas, contestaciones, recursos, escritos y documentación jurídica en materia laboral.
-Atender audiencias, conciliaciones y procedimientos ante autoridades laborales.
-Revisar políticas internas, reglamentos, procedimientos y manuales corporativos.
-Elaborar estrategias preventivas para minimizar riesgos laborales.
-Manejo de la plataforma del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.
-Conocimiento de relaciones laborales, recursos humanos y cumplimiento patronal.



Ofrecemos:
-Salario mensual bruto de $16,000
-Prestaciones de ley y crecimiento dentro de la empresa.

Horario:
L-V 9:00 am a 7:00 pm

Ubicación:
Polanco, CDMX