Project Manager/Software Delivery
Project Manager ? Software Delivery (Payroll & HR Platforms)
Sobre el rol:
Buscamos un Project Manager para liderar la entrega de una plataforma de software de payroll y HR. El rol está en la intersección de cliente, producto e ingeniería: llevarás discovery con clientes, traducirás sus procesos de payroll y HR en requerimientos claros, y guiarás al equipo de desarrollo para entregar en tiempo.
Es un rol de delivery hands-on, no de reporte. Serás dueño del scope, timeline y comunicación con el cliente end to end.
Responsabilidades:
Ownership del ciclo completo de delivery: planeación, ejecución, gestión de riesgos y go-live
Liderar sesiones de levantamiento de requerimientos con stakeholders del cliente (HR, payroll, finanzas, IT) y documentar requerimientos funcionales/técnicos, user stories y criterios de aceptación
Traducir requerimientos de negocio en backlogs accionables y coordinar directamente con developers, QA y diseñadores
Correr ceremonias de sprint (planning, standups, reviews, retros) y mantener el tracking en Jira
Gestionar cambios de scope y dependencias; escalar riesgos con mitigaciones propuestas
Ser el punto de contacto principal para stakeholders del cliente, incluyendo reporting de status y resolución de issues
Coordinar UAT, migración de datos y corridas paralelas de payroll junto al equipo del cliente
Contribuir a la mejora de procesos de delivery: estimación, estándares de documentación y release management
Requisitos:
5+ años gestionando proyectos de desarrollo de software (7+ para consideración senior)
Experiencia demostrable entregando software de payroll, HR o workforce management ? como PM, implementation lead o consultor funcional
Fuertes habilidades de levantamiento de requerimientos y documentación funcional, incluyendo mapeo de procesos y redacción de user stories
Fluidez técnica práctica: leer un modelo de datos, entender APIs e integraciones, discutir tradeoffs de arquitectura con ingenieros y cuestionar estimaciones con criterio
Experiencia práctica con Agile/Scrum y Jira, Confluence y suite Atlassian
Español e inglés avanzado, escrito y hablado (cliente con sede en USA)
Cómodo trabajando con stakeholders del cliente a nivel gerencial/dirección
Deseable:
Conocimiento de nómina y compliance laboral mexicano (IMSS, INFONAVIT, ISR, CFDI nómina, LFT)
Experiencia en implementaciones cross-border (US/México)
Licenciatura en ingeniería de software, sistemas o afín
Experiencia con delivery de aplicaciones .NET / React
Experiencia con Microsoft Blazor
Certificación PMP, CSM o PSM
Experiencia previa en empresa SaaS / product-based, idealmente de payroll/HR
Modalidad y ubicación:
Híbrido (hasta 4 días/semana en oficina). Ubicación principal: Tijuana. La búsqueda también cubre Aguascalientes, CDMX, Querétaro y Monterrey.