Analista Reclutamiento y Selección Baja Sur

Descripción:
Es responsable de asegurar la instalación de las prácticas institucionales de Adquisición de Talento, desarrolla alianzas en la región con instituciones educativas y con fuentes de reclutamiento, asegura que las propuestas de trabajo sean apegadas a los niveles de compensación establecidos (de acuerdo al nivel del puesto y tabulador de territorio), gestiona procesos de reclutamiento de vacantes internas y externas para asegurar la cobertura de la plantilla, participa en ferias de empleo y eventos para mejorar marca empleadora.
Requisitos:
Formación: Lic en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología o afín.
Experiencia: 0-1 año de experiencia en roles de adquisición de talento, recursos humanos.
Ingles: intermedio
Disponibilidad para trabajar en campo.
Experiencia o nociones de procesos de adquisición de talento.
Habilidad de comunicación en diferentes niveles, organización, proactividad.